摆寄躺 @[email protected]

你司的项目经理是有权改需求的。

看到一种称作fwb的说法，不明觉厉以为是什么什么废物。

不想成为老同学那种，只知道工作，“事业”，而毫无温情的人。

同事去年对我扬言道今年辞职，然后几天前把她师妹介绍过来面试...

https://www.zhihu.com/question/287096370/answer/453340887

你司神tm出了个“茶水间管理规范”，真的是走向没落的体现吗？

这个b公司如要裁员，最先要裁的是产品经理——一切sb需求的最终来源。

公司股价破发我欢呼雀跃。
想到当初战略配售时，部门分到的配售名额有限，leader还不太愿意给我。前两天市场大量抛售，看得真爽。赶紧毁灭吧哈哈！

飞书有个功能是允许企业自定义“头像徽章”，以便满足员工的虚荣感和所谓的归属感。在商业上是个成功的设计。

戴上这个徽章，折射出你对企业的认同。

非常喜欢公司的厕所，带给我一丝喘气的机会。

曾经稍微对得上电波的同事朋友圈分享了这首歌曲。

分享4 Non Blondes的单曲《What's Up?》http://music.163.com/song/2112908/

很难过，果然音乐才是治愈的良药。这真是一个极佳的比喻，因为我发现戴上耳机后音量调大调小，效果是截然不同的。音量调小你只能识别到是某个曲子，而音量调大你可以捕捉到音乐更多的细节，富有感染力才有治愈的效果。正如药物的剂量要按处方吃够，不能随便敷衍。

现在以及之前的做法是，忽视那些内心黑暗的同事，对于他们的嘲笑，穿小鞋不在意就行了。虽然一直都是孤身一人，到也感到自由。

如今觉察到，这自由也只是相对的。或许解法是，走出去，主动地远离他们。

关于后续工作任务如何分配的问题，一个上午和领导沟通了两次。领导balabala说了那么多，可有什么意义吗？
问题的根源不就是人力不足，又没有招人的预算，新项目新产品还搁那儿鱼贯而出。

我赶紧从这个傻逼岗位傻逼公司上滚蛋吧。

下雨天常常感到绝望，无论是不是在上班。

@EscapeFromWork 我也常常有这种想法，最后都是靠音乐来平复的。

最近上班已经在用大段大段的时间写代码搞一点自己的小项目了，落入水面疯狂挣扎喘气，以免被无望的工作内容吞噬。

实体店版康师傅红烧牛肉面，超低性价比！

爱社交的同学就是这样的，喜欢到处自拍。