好烦啊一想起来中午领导的长电话我就火大

如果以后也是午休分配任务那我上班时间就比上个工要长了我在这里是图啥

我寻思流程整理怎么会是试用期的人来干，们公司流程不应该是你们这些来得更久的人更清楚吗，还一一问我什么关键节点，神经病吧，培训也没有培训，我就天天在邮件堆里找我能看懂的信息来拼凑流程，难道所有的工作交接培训都要我主动问吗，招新人时是没有任何准备吗

发给全体员工的通知是能把我漏掉的，开发票系统账号是没给的，工资条是问了才有的

我也不知道拿那么多软件把工作流程包装得看起来很专业又有什么用