『裁员浪潮下,她做了一款练习与HR谈判的游戏』
“公司最近上了新的AI工具,你这边岗位后续要做调整,我们尽快聊完。”
在《裁了么》里,玩家要扮演一名即将被公司辞退的员工,和AI生成的“HR李姐”进行十轮对话谈判,在不断拉扯中争取更高赔偿,也维护自己本应享有的劳动者权益。
前段时间,伴随着“AI会不会替代人类工作”的焦虑持续蔓延,这款AI对话模拟器开始在社交平台上传播开来。很多打工人玩家开始互相分享经历、讨论赔偿、分析话术。慢慢地,《裁了么》也在不同社交平台上形成了玩家社群。
西瓜是这款游戏的开发者。
从去年开始,她明显感觉到互联网、金融等行业的就业形势动荡,也发现身边很多朋友长期处于不安中——担心岗位……
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看到有一条小红书帖子很无语,说就是因为(自己)现生过得不够好才来搞同人,要是现生够幸福肯定就不搞了,不可否认在压抑现实里虚拟世界有所寄托真的很幸福,但是我真的觉得二次创作是一种没有办法被任何现实的体验活动和经历所取代的工作。。。更何况什么样才叫现生幸福呢()在二刺猿里的情感体验和把自己的想法变为现实的内容创作本身就是现实没法取代的啊。
不管是网络还是现实,到处都是人与人的战争,我以为这是一个协作型社会,即便防人之心不可无,但默认状态应该是协作状态,又没有什么你死我活的利益之争,但大家不约而同进入了战时状态,而我不明白为什么!