社畜
全组人的疑惑,为什么业绩倒数第一的人可以去培训新人
要换主管了,虽然我经常吐槽,但是主管人还是不错的,不知道新的怎么样
我见过最离谱的加班理由,分公司空调线路被挖断,要3天才能修好,分了一部分业务给我们。我也想线路被挖断(
有个刚毕业的同事,每天都很拼,搞得我们这些混及格线同事很尴尬。后来他问我,为什么他回家就不想动了,我心想你那么拼不累才怪,我上班犯困但是回家吃喝玩乐挺开心的
主管终于意识到,我把业绩维持在一个中间值是故意的,拼是不会拼的,60分万岁
昨天行政部门说要几个人帮忙布置场地,有几个同事不想干活就报名了,以为可以混几天,没想到是加班干活占用休息日,加班工资也不高,亏大发了
非常想离职,然后问了周围一圈朋友什么情况有腾讯被裁员的,有双休变单休的,有法定节假日还要补休的,有六个部门塞了仨领导每次方案过三遍的emmm我还是再苟一段时间吧
领导检查,过两天要穿正装衬衫我:哪来得及买主管:去店里啊同事:店里贵啊很胖很胖的同事:我这体型哪穿的了衬衫主管:……你算了穿大白T
今天加班依旧没有赶得上疯狂星期四
主管:你业绩都跟xx(最后一名)一样了,惭不惭愧我:他天天加班做成这样,这样惭愧的不应该是他吗
醒来觉得浑身散架一样,我就上个班,罪不至此
主管为什么病假都不休了,因为部门业绩倒数第一她没钱啦,那么多的人业绩烂为什么整我,因为我烂的还不彻底
主管让我加班并且谈话主管:你这个月好好干,可以多拿xx钱我:这个钱吧我不一定拿的到(并没有很多)主管:我三天病假一天就来了,CT都没做我:这有点拼,不至于主管:你知道隔壁xx拿多少钱吗我:要是跟他一样我估计活不到拿钱的时候主管:我奶奶曾经说过不要畏难balabala我:好……我可以下班了吗(你也看假面骑士kabuto吗)
草同事开不出完整病历,被旷工离职,太狠了
本意请假去打针,主管:你先去,回来看看时间拿之前加班时间补上我根本没想回来啊!
又有一个同事跑路了,同一批还剩四分之一
错峰上班(
有的人过七夕,有的人疯狂星期四,被迫加班的我,什么都没有
下班路上和同事顺路,同事比我小点去年刚毕业,跟我说他在准备考研,回家还得复习。年轻人真好,上完班还有力气复习,我回家已经瘫了
同一批进公司的已经跑路三分之二了,早上和客户对接我就差吵架了,看来我也快了
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