每天假裝外向人是不是太過強人所難 @[email protected]
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#nobot
Joined Apr 2022
...我特別受不了的經理果然有我受不了她的理由，我在會議等了三分鐘他給我來一句「不好意思我前一個會沒完我們改期吧」
婦女節活動，ppt在說我們公司女的不到總人數的1/4，今年有一個提高女性總人數1.1%的female recruit target...
一堆男的在網上QNA匿名破防「這個target會不會讓我們錯過很不錯的男的呢？」「hr怎麼做到根據成績選人呢如果他們一直想著女性招聘target的話」「哇有的女的leader真的好爛比他們的同行男leader爛多了」 
不是 不然就別匿名了唄 把名字亮出來看看 光明正大的是吧 怎麼會不敢實名呢因為你們也知道這個話只能匿名說啊
怎麼2024了還有這種傻屌啊
@fateGPT 塔羅牌 這個假假的新manager到底能不能放過我們快點走？她不走的話我走有沒有機會啊...
三月部門重組，應該很大可能要離開現在對我很好的lead。下週就要開會宣布這個破事情了。
新來的經理是個很假的人，我不相信她。
三月中旬項目上帶我的senior請了三週年假，因為這個破重組，到現在還不知道到時候誰來替她的位置，可能要一個人扛 
但是我還只是個寶寶。 
雖然三月要出bonus，但是還是很難過。我不想再在這裡了。
外聘來傻屌經理的部門頭頭當然是傻屌啊我在期待什麼 
新官上任三把火第一把就燒到我
好想跑路...
在家工作睡過頭兩小時 還好早上沒有會 
再開會我就要融化了（怎麼還有兩小時啊）
上班八小時中間吃飯一小時其餘開會6小時是不是多少有點離譜啊
（更別說明天的會佔用了半小時吃飯時間又佔用了半小時下班時間...）
開完只有三個人在辦公室的遠程會，我一躍而起來吃飯，我的同事留下來跟經理做一個小catchup...
但我不care......吃飯不積極真的有問題...
致...
再改需求的話，全個team都會發瘋的，求求你停手吧
第四次需求大修改到超過原定範疇了...你沒想好就別說行嗎...
@fateGPT 塔羅牌 菲寶 給點本季度工運指引
@fateGPT 塔羅牌 新的領導怎麼樣會讓工作更難搞嗎
雖然領到了工資但是還是對上班這個事情有點深重的恨意...
@fateGPT 塔羅牌 好煩啊這個月的工能順利度過嗎我什麼時候才能換工作
我們人在外國的本地企業......
怎麼還有中氣很重的中人在爹我......
企圖爹我的人，都會被我在心裡凌遲暗殺
怎麼有同級別（但是主觀來說比我沒用）的人試圖爹我啊？？？？？
好重的爹味，給我滾
連fate寶都說我在浪費自己！
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